近期《知识经济》公布该刊对“公众心目中的金领”的调查结果，注册会计师、律师、精算师、高级电路工程师、管理咨询工程师和注册建筑师当选为“2001年金领职业”。

    注册会计师

    注册会计师是指依法取得注册会计师证书并接受委托从事审计和会计咨询、会计服务业务的执业人员。目前，我国大约需要35万名注册会计师，但目前只有5万名，而其中一大半得不到国际机构的认可。在未来的10年中，我国需求的15类人才排行榜中，注册会计师位居榜首，尤其是熟知专业业务和国际事务的人才更为抢手。

    律师目前，法律专业人员（以律师为首）在最高收入中排列第二。截至2000年底，我国有律师11.7万，而有企业5000万家，可谓“僧少粥多”，房地产律师、应诉专业律师以及通晓国内外法律的律师尤为短缺。

    精算师

    精算师是保险业的精英，集数学家、统计学家、投资学家于一身的保险业高级人才。该行业不仅要具备保险业的知识，更需要预测未来发展方向的能力，被称为“与未来不确定性”打交道的行当。目前，我国真正称得上“精算师”的只有极少数人，其他的经过初级考试，被称为“准精算师”。据推测，在未来的5年内，精算师将是高考的热门专业。

    高级电路工程师

    高级电路工程师在被调查者中是最年轻的“金领”。它包括程序设计师、开发工程师、系统工程师和网络支持工程师等电路技术专家。要想成为IT界专家，就得拥有国际公认的IT证书。业内人士称该类认证“在5年内都十分吃香”。

    注册建筑师

    注册建筑师在建筑工程中，无论是图纸设计、技术服务还是经济核算都离不开注册建筑师的介入。目前，全国已注册的一级建筑师有8300人左右，二级建筑师3万人，远远落后于发达国家人数。在国内平均年薪已达5万元以上。

    管理咨询工程师

    管理咨询工程师是企业的“医师”，帮助企业诊断问题，并找出可行良方。这一“医师”，需既懂“医理”又会上“手术台”，而不只是会纸上谈兵，提一些大而空缺乏操作性的营销策划方案。中国的管理咨询师正深待闺中，呼之不出，而其相应的执业资格规范也尚未规定。   

摘自《长江日报》（R-05）